Top Platzierung für Bürkert im Focus Business Ranking
Abb.: Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien und eine bereichsübergreifende Zusammenarbeit werden bei Bürkert aktiv gelebt. Dass diese Bürkert-Kultur ankommt, zeigt das Ergebnis des Focus-Business-Rankings. © Bürkert Fluid Control Systems
Auch 2021 ermittelte Focus-Business gemeinsam mit der Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu.com die besten Arbeitgeber Deutschlands. Im Zuge dieser Studie wurde der Ingelfinger Fluidikspezialist Bürkert als „Top Nationaler Arbeitgeber 2021“ ausgezeichnet und erreichte den 5. Platz in der Kategorie „Maschinen- und Anlagenbau“.
In Kooperation mit der Arbeitgeber-Bewertungsplattform Kununu zeichnete Focus-Business auch 2021 die 1.000 besten Arbeitgeber Deutschlands aus. Berücksichtigt wurden Unternehmen mit mehr als 500 Mitarbeitenden und Sitz in Deutschland. Bürkert Fluid Control Systems, der internationale Hersteller von Mess-, Steuer- und Regelungssystemen für Flüssigkeiten und Gase, wurde im Zuge des Rankings zum vierten Mal ausgezeichnet. 2021 erreichte Bürkert im branchenspezifischen Vergleich den fünften Platz: ein tolles Ergebnis für das Familienunternehmen, das so im Vergleich zu 2020 17 Plätze aufholte.
Über die Plattform Kununu haben Mitarbeitende und ehemalige Unternehmensangehörige die Möglichkeit, ihren Arbeitgeber in Kategorien wie Unternehmenskultur, Arbeitsumgebung sowie den Bereichen Karriere und Gehalt zu bewerten. Für die Platzierung der besten Arbeitgeber Deutschlands werden diese Bewertungen ausgewertet und in ein Ranking überführt. Neben den Bewertungen durch die Mitarbeitenden werden außerdem die Unternehmensgröße, die Anzahl der Bewertungen sowie die Weiterempfehlungsrate berücksichtigt. Um eine bessere Vergleichbarkeit zu gewährleisten, werden die Unternehmen außerdem basierend auf ihrer Mitarbeiterzahl kategorisiert.
Die hohe Platzierung sowie die damit verbundenen positiven Bewertungen zeigen, dass die besondere Bürkert-Kultur mit flachen Hierarchien, offenen Türen, einer bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und transparenten Entscheidungen bei den Mitarbeitenden ankommt und geschätzt wird.
